Developer mit AI Plattformfokus (all genders) Münster, Düsseldorf, Kiel, Hamburg

12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen

Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven - auch für Dich! Erfahre mehr über uns und finde auch Deine berufliche Heimat im Provinzial Konzern.

Das werden Deine Aufgaben sein 

• Du arbeitest in zwei cross-funktionalen AI Teams (für Conversational AI Agent Plattform + für zentrale AI Anwendungsfälle) eng mit Product Ownern, Business Analysten, Architekten, Solution Designern und weiteren Entwicklern zusammen und bringst Deine Expertise aktiv in die Weiterentwicklung und Anbindung unserer KI-Plattform-Landschaft ein. 

• Du trägst die Ende-zu-Ende-Verantwortung für die technische Umsetzung neuer Agentic AI-Use-Cases auf unserer Conversational AI Agent Plattform – von der ersten technischen Machbarkeitsbewertung in der Anforderungsphase über die Implementierung in der Plattform über Conversational Flows, xApps sowie bei Bedarf Extensions und Custom Nodes bis hin zur vollständigen Integration mit unseren Middleware- und Microservice-Komponenten sowie den Kernsystemen. 

• Du implementierst KI-Use-Cases und Automatisierungslösungen plattformübergreifend – auch auf weiteren KI- und Agentic-AI-Plattformen wie Multi-Agent-Frameworks oder LLM-basierten Plattformen – und baust dabei wiederverwendbare Komponenten, Templates und Standards auf, um KI-Lösungen skalierbar und konzernfähig zu gestalten. 

• Du verantwortest die technische Integration von KI-Lösungen in die bestehende Enterprise-IT-Landschaft, definierst Integrationsstandards, unterstützt beim Plattformbetrieb und Deployment, begleitet Security- und Betriebsanforderungen, setzt Schnittstellen um und stimmst Dich als technischer Sparringspartner mit internen Teams und externen Dienstleisternen zu Netzwerk-, Firewall- und Infrastrukturthemen ab. 

Das bringst du mit

•  Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung auf Conversational-AI-Agent-Plattformen (idealerweise Cognigy), inkl. Conversational Flows, NLU, Environments, xApps, Deployment
• Ausgeprägtes Verständnis für Plattformarchitekturen sowie deren Möglichkeiten und Grenzen
• Full-Stack-Denken und -Kompetenz:
  • • Frontend-Entwicklung mit JavaScript/TypeScript
    • Backend-Integration in Java
    • Erfahrung in der technischen Umsetzung der gesamten Schnittstellenkette zwischen Plattform, Middleware-Komponenten und Kernsystemen
• Erfahrung in API- und Systemintegration in komplexen Enterprise-IT-Landschaften, inkl. Netzwerkarchitekturen, Firewall-Konzepten und Infrastrukturthemen
• Fähigkeit, KI-Lösungen sicher, stabil und betriebsfähig einzubinden
• Erfahrung in der technischen Frühbewertung von Anforderungen, inkl. Einer schnellen, fundierten Einschätzungen zu Machbarkeit, Aufwand und Architektur sowie adressatengerechte Kommunikation gegenüber Fachbereichen und Produktmanagement
• Selbstständige, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit einer hohen Verlässlichkeit und Bereitschaft, Verantwortung auch in komplexen und dynamischen Situationen zu übernehmen

• Begeisterung für neue Technologien, insbesondere für Conversational AI und Agentic AI
• Motivation, neue Plattformen und Technologien eigenständig zu erschließen und innovative Lösungsansätze aktiv mitzugestalten
• Kenntnisse agiler Arbeitsweisen (idealerweise Scrum) sowie Tools wie Jira und Confluence oder Bereitschaft, sich zeitnah einzuarbeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Grundsätzlich ist die Funktion für Teilzeitkräfte geeignet. 

Das bieten wir Dir 

• Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
• Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
• Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenversicherung
• JobRad und 50 % Bezuschussung zum Deutschlandticket sowie kostenlose Parkmöglichkeiten
• Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounge
• Mobiles Arbeiten bis zu 60%
• Innovatives Gesundheitsmanagement und verschiedene Sportangebote
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kinderbetreuung