First-Line DORA Operations Specialist (all genders)

Konzern

Zwei Männer sitzen an einem Tisch, einer zeigt auf einen Laptop. Im Hintergrund ist ein großer Bildschirm mit Codezeilen zu sehen. Die Szene vermittelt eine Arbeitsatmosphäre, in der offenbar eine technische Besprechung oder Schulung stattfindet.
Eine Frau mit langen, blonden Haaren sitzt an einem Schreibtisch und arbeitet an einem Computer mit zwei Bildschirmen, auf denen Programmiercode zu sehen ist. Im Hintergrund sind weitere Personen und Büromöbel zu erkennen.

Möglicher Standort des Arbeitgebers

Kiel, Detmold, Düsseldorf, Hamburg oder Münster

Dieser Job ist eine konzernweite Stelle

Stellendetails

Mitarbeiter:in Vollzeit/Teilzeit

Was dich erwartet

12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen

Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven - auch für Dich! Erfahre mehr über uns und finde auch Deine berufliche Heimat im Provinzial Konzern.

Über diese Stelle

Werde zum „Dolmetscher“ zwischen Regulatorik und IT

Die regulatorischen Anforderungen durch den Digital Operational Resilience Act (DORA) sind seit Januar 2025 Realität. Um nicht nur „compliant“ zu sein, sondern echte digitale Resilienz zu leben, bauen wir eine dedizierte 1,5 Line of Defense auf.

In dieser Position bist du weder der rein operative „Risikoeigentümer“ (1. Linie) noch der abstrakte „Regelsetzer“ (2. Linie). Du besetzt die entscheidende Schnittstelle: Als Übersetzer, Mittler und Experte schließt du die Lücke zwischen theoretischen Vorgaben und der praktischen Umsetzung in unserer IT-Landschaft.

Das werden Deine Aufgaben sein

  • Du konkretisierst die übergreifenden Vorgaben der 2. Verteidigungslinie (z. B. Informationssicherheit & Risikomanagement) und erstellst daraus verständliche Umsetzungsanweisungen für die operativen IT-Fachbereiche.
  • Des Weiteren steuerst Du die relevanten Kontrollen im DORA-Kontext und stellst sicher, dass das Mapping der regulatorischen Anforderungen auf unsere Anwendungen und Technologien lückenlos ist. 
  • Du begleitest die IT-Fachbereiche bei der Umsetzung regulatorischer Vorgaben und bringst Dein technisches Verständnis gezielt in die Lösungsfindung ein.
  • Die Weiterentwicklung und Automatisierung von Dokumentations- und Nachweisprozessen treibst Du aktiv voran und stärkst unsere Prüfungsfähigkeit.
  • Du förderst durch Deine Schnittstellenarbeit Transparenz, reduzierst Silodenken und etablierst ein gemeinsames Verständnis für Risiken und Kontrollen.

 

Das bringst Du mit

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit, BWL, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld idealerweise mit Bezug zu Informationssicherheit, IT-Risikomanagement oder regulatorischen Anforderungen
  • Fundiertes Verständnis technischer Zusammenhänge im IT-Betrieb und in der Anwendungsentwicklung
  • Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Frameworks wie DORA, BAIT, VAIT oder vergleichbaren Vorgaben
  • Fähigkeit, komplexe Anforderungen strukturiert zu analysieren und in umsetzbare Maßnahmen zu übersetzen
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit zur Vermittlung zwischen Fachbereich, IT und Governance-Funktionen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen in einem anspruchsvollen Stakeholder-Umfeld
  • Motivation, eine neue Funktion aktiv mitzugestalten und nachhaltige Governance-Strukturen aufzubauen

 

Das bieten wir Dir

  • Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
  • Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
  • Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges
  • Mobiles Arbeiten bis zu 60%
  • Kinderbetreuung
  • Innovatives Gesundheitsmanagement
  • Verschiedene Sportangebote
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
  • JobTicket & JobRad
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten

Warum wir Dich brauchen

Mit dieser neuen Stelle reduzieren wir die Komplexität für unsere IT-Bereiche. Wir stellen sicher, dass wir nicht nur auf dem Papier sicher sind, sondern im Ernstfall wirklich resilient agieren.

Lust, die Brücke zu bauen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wo du arbeitest

Möglicher Standort des Arbeitgebers
Kiel, Detmold, Düsseldorf, Hamburg oder Münster

Dieser Job ist eine konzernweite Stelle

Dein Kontakt zu uns

Jill Tichelbäcker
Personal
Telefon: +49 0211 978-3382
E-Mail: karriere(at)provinzial.com

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